人才策略
招賢納士
團隊風(fēng)采
Talent Introduction
工作地點:深圳 職位類型:市場部 招聘人數(shù):5人
主要職責(zé):
【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)公司代理產(chǎn)品線的推廣和銷售;
2、開發(fā)新客戶,維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
3、處理客戶需求,報價,訂單以及貨款回收;
4、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標;
5、了解客戶的產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售動態(tài),掌握客戶的需求及發(fā)展方向;
6、收集市場和行業(yè)信息,深入了解行業(yè)動態(tài)。
資格要求:
【任職要求】
1、有小華MCU(原華大)、存儲類IC(FRAM、FLASH、EEPROM)、電源IC(LDO、DC-DC等)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,可以接受無經(jīng)驗者或應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具備獨立開發(fā)新市場能力,積極進取,勇于挑戰(zhàn)新目標;
3、具有市場規(guī)劃能力及資源組合能力,能制定針對性銷售方案;
4、有較強公關(guān)能力及抗壓能力,能做好重點客戶管理;
5、熱愛銷售工作,抗壓能力強,服從公司安排與管理,有團隊合作精神;
6、待遇:底薪+提成+獎金+社保等福利。
工作地點:上海 職位類型:市場部 招聘人數(shù):2人
主要職責(zé):
1、負責(zé)公司代理產(chǎn)品線的推廣和銷售;
2、開發(fā)新客戶,維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
3、處理客戶需求,報價,訂單以及貨款回收;
4、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標;
5、了解客戶的產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售動態(tài),掌握客戶的需求及發(fā)展方向;
6、收集市場和行業(yè)信息,深入了解行業(yè)動態(tài)。
資格要求:
1、有小華MCU(原華大)、存儲類IC(FRAM、FLASH、EEPROM)、電源IC(LDO、DC-DC等)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,可以接受無經(jīng)驗者或應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具備獨立開發(fā)新市場能力,積極進取,勇于挑戰(zhàn)新目標;
3、具有較豐富的實際工作經(jīng)驗,具有突出管理能力;
4、對競爭對手的產(chǎn)品優(yōu)劣勢有熟練的認知,了解行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢;
5、熱愛銷售工作,抗壓能力強,服從公司安排與管理,有團隊合作精神;
6、待遇:底薪+提成+獎金+社保等福利。
工作地點:深圳 職位類型:市場部 招聘人數(shù):2人
主要職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作合同、確認貨期、發(fā)貨、樣品寄送等。
2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作對賬單,并及時提醒業(yè)務(wù)員跟進相關(guān)貨款的回收。
3、協(xié)助業(yè)務(wù)人員定期制作相關(guān)的銷售報表。
4、完成上級交代的其它任務(wù)。
資格要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有供應(yīng)鏈商務(wù)和跟單商務(wù)、業(yè)務(wù)助理等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟練使用辦公軟件。
3、工作細致認真,有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,團隊意識強、執(zhí)行能力強、服務(wù)意識強。
4、通過電話、微信、QQ、郵件等方式,及時保持與客戶的溝通與維護。
工作地點:上海 職位類型:市場部 招聘人數(shù):2人
主要職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作合同、確認貨期、發(fā)貨、樣品寄送等。
2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作對賬單,并及時提醒業(yè)務(wù)員跟進相關(guān)貨款的回收。
3、協(xié)助業(yè)務(wù)人員定期制作相關(guān)的銷售報表。
4、完成上級交代的其它任務(wù)。
資格要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有供應(yīng)鏈商務(wù)和跟單商務(wù)、業(yè)務(wù)助理等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟練使用辦公軟件。
3、工作細致認真,有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,團隊意識強、執(zhí)行能力強、服務(wù)意識強。
4、通過電話、微信、QQ、郵件等方式,及時保持與客戶的溝通與維護。
工作地點:深圳 職位類型:產(chǎn)品部 招聘人數(shù):1人
主要職責(zé):
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助業(yè)務(wù)人員在線洽談產(chǎn)品報價;
2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員對成交或意向客戶進行電話回訪,并收集客戶最新動態(tài)信息;
資格要求:
【任職要求】
1、中職或以上學(xué)歷(考慮應(yīng)屆生),有電子專業(yè)學(xué)歷或從事電子行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、工作積極主動,具有親和力和良好的客戶服務(wù)意識;
3、熟練使用辦公軟件,有良好團隊協(xié)作精神;
4、完成上級交代的其它任務(wù)。
【薪酬制度與晉升發(fā)展】
公司有完善的職級評定及職位晉升空間。
【福利待遇】
五險一金、節(jié)日福利金、績效獎、年終獎勵、各項補貼、團建活動、商業(yè)意外險等。
【工作時間】
1、周一至周五?9:00~12:00、13:30~18:00(7.5小時/天)。
2、公眾節(jié)假日按國家規(guī)定。
工作地點:深圳 職位類型:產(chǎn)品部 招聘人數(shù):1人
主要職責(zé):
1.依據(jù)公司制定的開發(fā)任務(wù),完成新產(chǎn)品、新技術(shù)的硬件研發(fā);
2.獨立設(shè)計硬件原理圖,PCB的開發(fā)設(shè)計及調(diào)試;
3.解決開發(fā)初期的產(chǎn)品及制程問題;
4.配合結(jié)構(gòu)工程師完成產(chǎn)品設(shè)計;
5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他事務(wù)。
資格要求:
1.電子硬件的設(shè)計開發(fā),包括完成原理圖、PCB的設(shè)計、器件選型及功能實現(xiàn);
2.2年以上電子硬件開發(fā)經(jīng)驗,具備PCB熱分析和EMC分析的基礎(chǔ),了解電子產(chǎn)品可靠性要求和故障分析的相關(guān)知識;
3.熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程, 具備電子產(chǎn)品硬件開發(fā)設(shè)計能力;
4.制訂測試方案,完成硬件調(diào)試和測試工作及認證工作;
5.編制新產(chǎn)品說明書及相關(guān)文件,包括:工藝圖紙、配線圖、BOM表和控制圖等;
6.具有獨立電路設(shè)計能力,掌握數(shù)字電路和模擬電路,能根據(jù)開發(fā)工具進行電路計算、仿真和分析電子電路;
7.能熟練運用AD,PADS等工具軟件,AD為主。
8.具備良好的自學(xué)創(chuàng)新能力,團隊協(xié)作精神,良好的溝通能力,正直誠信,積極主動。